"גל לא נתן לי מוטיבציה. הוא נתן לי שיטה שיכולתי להשתמש בה גם ביום הקשה ביותר של הרבעון."

מנכ״ל, טכנולוגיה

"הדרך שהוא מדבר על לחץ שינתה איך צוות ההנהלה שלנו נכנס לישיבת דירקטוריון."

שותפה מנהלת

"הוא האדם הכי רגוע בחדר ברגע שהכל נהיה רועש. וזה עובר."

ראש צוות מקצועי אולימפי